Trouver sa formation et s’orienter

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La formation initiale

Au-delà des compétences techniques proposées par les cursus, les compétences humaines (aussi surnommées « soft skills ») comme l’adaptation, l’esprit d’équipe ou le savoir-être en entreprise, sont de plus en plus regardées et appréciées par les recruteurs.

Si vous êtes engagés dans une association, valoriser son engagement est également un point fort ! Cela vous a forcément apporté des connaissances et des compétences qui seront un vrai plus. Que cela soit une association de votre école ou campus, ou une association extérieure, n’hésitez pas à valoriser ce que vous y faites, et à garder ce précieux réseau.

Les outils :

Formation continue

On change d’avis tout au long de sa vie ! Il est heureusement possible de créer des ponts entre les différents métiers et compétences tout au long de son parcours, que cela soit avec une formation interne, en reprenant des études, ou en validant une expérience associative.

D’archéologue à animatrice d’un parc naturel régional.

Créer son propre métier et sa propre structure.