À retenir
- Multipliez les pistes : plateformes spécialisées, service public, associations, grandes entreprises… les opportunités existent, mais elles sont souvent dispersées.
- Ne vous limitez pas aux offres publiées : la candidature spontanée reste une stratégie clé, notamment dans les associations.
- Pensez au secteur public : collectivités et administrations recrutent sur des sujets concrets de transition écologique (déchets, énergie, alimentation, mobilisation…).
- Travaillez votre réseau : LinkedIn est un outil puissant pour identifier des contacts, comprendre les parcours et accéder à des opportunités parfois invisibles.
- Soyez curieux et proactifs : dans la transition écologique, l’engagement, la motivation et la capacité à aller vers les autres font souvent la différence.
Des plateformes pour commencer votre recherche
La bonne alternance
La bonne alternance est un bon point de départ. C’est une plateforme publique développée par l’État qui contrairement à de nombreux sites de mise en relation professionnelle, ne se limite pas à des offres d’emploi : elle permet aussi d’identifier des entreprises qui recrutent habituellement en alternance, même lorsqu’elles n’ont rien publié au moment de votre recherche.
Concrètement, vous pouvez saisir un métier ou un domaine lié à la transition écologique et découvrir des structures à contacter directement. C’est particulièrement utile si vous souhaitez faire des candidatures spontanées ciblées, plutôt que d’attendre qu’une offre soit publiée.
Jobs That Make Sense
Dans un autre registre, Jobs That Make Sense est une plateforme spécialisée dans les métiers à impact. Les offres y sont déjà orientées vers la transition écologique, sociale ou l’économie solidaire, ce qui vous permet de gagner du temps dans vos recherches.
C’est aussi un bon moyen de découvrir des structures engagées, parfois moins visibles, et d’explorer la diversité des métiers qui contribuent à la transition.
Écolosport
Si vous êtes intéressé par des postes qui relient le sport et la protection de l’environnement, nous vous conseillons de consulter les offres du média Écolosport. Ce média offre un espace « Sport & RSE » qui liste des offres d’emploi, de stages et des missions en alternance.
Explorer les opportunités dans le service public
On n’y pense pas toujours, mais le secteur public aussi recrute des étudiants en alternance.
La fonction publique
Pass fonction publique est une plateforme officielle de l’État qui centralise des offres de stages et d’alternance au sein des administrations publiques.
Vous pouvez rechercher des offres selon votre niveau, votre domaine ou votre localisation, et créer un espace personnel pour suivre vos candidatures. La plateforme donne accès à des expériences professionnelles dans les trois versants de la fonction publique (État, territoriale, hospitalière), partout en France.
Les collectivités territoriales
Le site emploi-territorial est le principal portail de recrutement des collectivités locales (communes, départements, régions, intercommunalités). Il centralise les offres d’emploi, de stage et d’alternance dans la fonction publique territoriale, partout en France.
C’est un outil incontournable pour trouver des opportunités dans les collectivités et découvrir les nombreux métiers liés à la transition écologique dans le secteur public.
Vous pouvez y trouver des alternances sur des sujets très concrets : plans climat (PCAET), alimentation durable, gestion des déchets ou mobilisation des habitants. Ce sont des postes souvent très ancrés dans le terrain, avec un impact direct.
Pour aller plus loin, il est utile de compléter votre recherche en consultant directement les sites des collectivités : certaines publient leurs offres uniquement sur leur propre espace de recrutement. Un réflexe simple qui peut vous permettre de repérer des opportunités locales et parfois moins visibles.
Ne pas oublier les associations
Les associations environnementales proposent, elles aussi, des opportunités d’alternance, notamment dans les domaines de la sensibilisation, de la communication ou de la gestion de projets liés à la transition écologique. Ces offres sont généralement moins visibles sur les plateformes classiques, mais elles existent.
Dans ce cas, la candidature spontanée est souvent la meilleure approche. Si une structure vous intéresse, n’hésitez pas à la contacter directement, à présenter votre démarche et à proposer votre profil. Dans ce secteur, l’engagement, la motivation et l’intérêt pour les sujets peuvent faire la différence, parfois autant que les stages ou les diplômes.
Les grandes entreprises motrices de la transition écologique
Certaines grandes entreprises publiques comme RTE, la SNCF, EDF ou Enedis recrutent chaque année de nombreux alternants dans des domaines variés : énergie, mobilité, numérique, communication… Ce sont aussi des acteurs clés de la transition écologique, qui transforment concrètement nos façons de produire de l’énergie ou de nous déplacer, en développant des solutions plus durables.
Ces structures offrent un cadre plus formalisé, avec des processus de recrutement classiques, qui peuvent être un peu plus longs.
RTE
Gestionnaire du réseau de transport d’électricité, RTE propose des offres d’emploi, de stage et d’alternance sur son espace carrières. C’est une piste intéressante si vous cherchez des missions liées aux réseaux électriques, à l’environnement, à l’ingénierie ou aux systèmes d’information.
SNCF
La SNCF propose chaque année des milliers d’offres en alternance et met en avant plus de 150 métiers, du CAP au diplôme d’ingénieur. C’est un bon point d’entrée pour explorer les secteurs de la mobilité, de la maintenance, de la relation client ou encore de l’aménagement.
EDF
EDF accueille chaque année plus de 10 000 étudiants du Bac au Bac+5 en stage ou en alternance. Les missions proposées couvrent de nombreux champs, de la production d’énergie à la communication, en passant par l’ingénierie, la RSE ou la transition énergétique.
Enedis
Enedis, gestionnaire du réseau public de distribution d’électricité, recrute aussi largement en alternance. Son site carrières permet de rechercher des offres par métier, localisation ou niveau d’études.
Utiliser LinkedIn autrement
Quand on cherche une alternance, on pense souvent à LinkedIn pour sa partie « offres d’emploi »… alors que cette partie est peu utilisée des recruteurs lorsqu’ils analysent les candidatures. LinkedIn est surtout un outil très utile pour autre chose : aller voir qui fait quoi, où, et quel est son parcours.
Concrètement, vous pouvez repérer des personnes qui exercent les métiers qui vous intéressent, explorer leur parcours… Un message simple suffit : demander un conseil, poser une question, échanger sur un métier. Ce sont souvent ces discussions qui ouvrent des portes.
Dans la transition écologique, le réseau joue un rôle clé : certaines opportunités ne sont jamais publiées et passent par recommandation ou contact direct.
En bref, n’hésitez pas à « stalker » (en français : traquer) sur LinkedIn !
FAQ
Est-ce que je peux trouver une alternance dans la transition écologique sur LinkedIn ?
Oui, et pas seulement via la partie « offres d’emploi ». LinkedIn est surtout utile pour entrer en contact avec des professionnels et accéder à des opportunités qui ne sont pas publiées.
Est-ce que je peux faire des candidatures spontanées pour trouver une alternance ?
Oui, et c’est même fortement recommandé. Beaucoup de petites structures recrutent sans forcément passer par des annonces et cela vous permettra de vous démarquer.